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一(yi)、企業文化定位(wei)

    1.堅持以人為本，以科技推動生產力的發展(zhan)，內樹品質，外塑形(xing)象；

    2.堅持科學(xue)管理，以管理提高企業員工(gong)素(su)質；

    3.堅持質量(liang)取勝，以質量(liang)增強產品競爭力；

    3.堅持技術創(chuang)新，以創(chuang)新塑(su)造企(qi)業(ye)生(sheng)命力。

二、企業理念

    1.發展理念: 逆水行舟，不進(jin)則(ze)退　

    只要敢(gan)想、敢(gan)做、敢(gan)為人先(xian)，就能戰勝困難，保持發展。

    2.效(xiao)益理念: 抓成本、促效益　

    堅持(chi)節省每一分錢，就等于站在(zai)了對(dui)手的肩膀(bang)上。

    3.管(guan)理理念: 人(ren)盡(jin)其才、物盡(jin)其用　

    保持決策的高(gao)效(xiao)和有效(xiao)，說(shuo)到(dao)做到(dao)。

    4.質量理念: 質量是產品的靈魂、是企(qi)業的生(sheng)命。

    5.用人理念: 造人先(xian)于造物(wu)　

    用(yong)合適的(de)人，干合適的(de)事。

    6.生存理念: 沒有危機感是(shi)巨大的危機　

 ;   危機隨時而(er)至，只有未雨綢繆、積極應(ying)對，才能轉危為(wei)安。